VINCENZO TEDESCO

IL CONFERIMENTO DEGLI INCARICHI ESTERNI NELLA P.A.
ASPETTI NORMATIVI, FISCALI E CONTRIBUTIVI SU COCOCO, OCCASIONALI, PROFESSIONALI, CONSULENZE – ANALISI DI SCHEMI CONTRATTUALI (aggiornato al D.Lgs. 75/2017)

ORARI: 9,30-13,30 e 14,30-17,00 DOCENTI: – dott. VINCENZO TEDESCO, Università di Pisa – Esperto in gestione e sviluppo delle risorse umane e nelle tematiche dell’anticorruzione, trasparenza e valutazione del...

NAPOLI 4 e 5 dicembre 2017
PADOVA 15 e 16 gennaio 2018
CAGLIARI 5 e 6 febbraio 2018

IL NUOVO PIANO TRIENNALE ANTICORRUZIONE
AGGIORNAMENTO DEL PIANO, AREE DI RIFERIMENTO, SCHEMI PER L’ADEGUAMENTO, ADEMPIMENTI, SCADENZE E RESPONSABILITÀ

Il corso si sviluppa secondo quanto previsto dalla legge n.190/2012 e dal Piano Nazionale Anticorruzione (PNA) come aggiornato dalla delibera del 28 ottobre 2015 dall’Anac e come modificato dalla delibera Anac n.831/2016, offrendo una formazione che riveste le seguenti caratteristiche

ROMA 27 novembre 2017
NAPOLI 11 dicembre 2017
FIRENZE 18 dicembre 2017
BARI 22 gennaio 2018
CAGLIARI 29 gennaio 2018

L’ANAGRAFE DELLE PRESTAZIONI E DEGLI INCARICHI CONFERITI A PUBBLICI DIPENDENTI ED A CONSULENTI E COLLABORATORI ESTERNI
OBBLIGO DI INFORMATIVA, ADEMPIMENTI SPECIFICI ED ESERCITAZIONI PRATICHE (aggiornato al D.Lgs. 75/2017)

Il corso intende offrire una problematica e una dinamica evolutiva delle questioni inerenti l’anagrafe delle prestazioni analizzando i tempi, le attività e le modalità di inserimento del meccanismo PerlaPa della funzione pubblica. Non si mancherà di trattare con esercitazioni pratiche anche le questioni del rapporto con la pubblicità delle varie attività anche alla luce del D.Lgs. 97/2016.

ROMA 28 novembre 2017
NAPOLI 12 dicembre 2017
FIRENZE 19 dicembre 2017
BARI 23 gennaio 2018
CAGLIARI 30 gennaio 2018

IL SISTEMA DELLE INCOMPATIBILITÀ NELLA P.A.
CUMULO DI IMPIEGHI, MANSIONI, INCARICHI OCCASIONALI, CONSULENZE, ANAGRAFE DELLE PRESTAZIONI, INCARICHI GRATUITI, AUTORIZZAZIONI, CONTROLLI, LINEE GUIDA ANAC E PIANI ANTICORRUZIONE

Il corso intende fornire un aggiornamento professionale generale, spesso di difficile realizzazione nel corso della normale attività lavorativa, sulle più importanti novità riguardanti la disciplina delle incompatibilità nel pubblico impiego aggiornata alle ultime novità normative (legge 190/2012, D.lgs. 39/2013, legge n.125/2013, legge 114/2014, legge 190/2014, d.lgs. 97/2016) e giurisprudenziali. Saranno esaminati in particolare la questione del conflitto di interesse e gli impatti sulla regolamentazione dei vari enti in tema di inconferibilità e incompatibilità anche con riferimento alle linee guida Anac e all’aggiornamento del Piano per l’anno 2017. Per la particolare strutturazione il corso presenta anche esercitazioni pratiche e question time sugli argomenti trattati.

ROMA 29 novembre 2017
NAPOLI 13 dicembre 2017
FIRENZE 20 dicembre 2017
BARI 24 gennaio 2018
CAGLIARI 31 gennaio 2018

ASSUNZIONI, MOBILITÀ E RECLUTAMENTO NEGLI ENTI PUBBLICI
PROCEDURE, PIANO ASSUNZIONI, CONCORSI PER DIRIGENTI, PROROGHE GRADUATORIE, CONTENZIOSO E SISTEMA DELLE RESPONSABILITÀ (aggiornato ai D.Lgs. 74 e 75/2017)

il corso intende offrire una panoramica dei principali istituti su cui si fonda il procedimento concorsuale nelle pubbliche amministrazioni fino ai più recenti interventi normativi contenuti nella legge 190/2012 nei decreti legislativi nn. 33 e 39 del 2013 e nella legge comunitaria per l’anno 2013 (legge 134/2013), il d.lgs. 97/2016 evidenziando la giurisprudenza ordinaria e amministrativa più recente. Si esamineranno i meccanismi per l’emanazione dei bandi e la tematica del contenzioso proponendo suggerimenti per la gestione delle varie procedure oltre ai copiosi aggiornamenti normativi intervenuti fino alla legge 125/2013 e alla legge 208/2015 (legge di stabilità per l’anno 2016), alla legge 114/2014 di conversione del decreto legge 90/2014, al decreto mille proroghe 2016 (DL 210/2015), la legge di stabilità per l’anno 2017 e il mille proroghe DL 244/2016. La trattazione, pertanto, cercherà di fare il punto anche sulle varie forme flessibili (incarichi, cococo, consulenze, etc.) e verificare l’impatto della legge 183/2014 in materia di JOB Act e della recente riforma sul pubblico impiego con i relativi decreti di attuazione. Inoltre saranno verificate le novità derivanti dall’entrata in vigore dei D.Lgs. 74/2017 e D.Lgs. 75/2017.

ROMA 30 novembre e 1 dicembre 2017
NAPOLI 14 e 15 dicembre 2017
FIRENZE 21 e 22 dicembre 2017
BARI 25 e 26 gennaio 2018
CAGLIARI 1 e 2 febbraio 2018
BARI 22 e 23 gennaio 2018
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